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Notre rôle
Essilor perpétue une longue tradition d’innovation initiée par les entreprises Essel et Silor, à l’origine du Groupe. L’innovation dont il a su faire preuve constitue l’une des origines de son succès international. La moitié du chiffre d’affaires provient de produits datant de moins de 5 ans. Aujourd’hui, nous consacrons 5 % de ce chiffre d’affaires à la Recherche et au Développement.
Nous possédons aujourd’hui plus de 3 500 brevets et l’augmentation du nombre de brevets déposés chaque année confirme notre engagement en faveur de l’innovation.
Le verre est un produit high-tech faisant appel à de nombreuses technologies. Il nous revient de les améliorer afin de satisfaire au mieux les attentes de nos clients.
Au cours des dernières années, nous avons multiplié par 3 le nombre de nos produits et réduit de moitié leur délai de réalisation.
Nos missions
Notre organisation mondiale doit faire face à 3 enjeux majeurs :
- jouer un rôle moteur dans la mise au point de produits, services et technologies à forte valeur ajoutée qui maintiendront la position dominante d’Essilor sur ses marchés,
- être à l’écoute des technologies émergentes. Nous nous appuyons pour cela sur des partenariats internationaux afin d’ouvrir de nouvelles voies technologiques,
- développer et protéger le savoir-faire et les innovations du Groupe, soutenus par une politique méthodique de dépôts de brevets.
Les fonctions représentées
Nos collaborateurs sont :
- ingénieurs de recherche,
- ingénieurs en métrologie,
- ingénieurs qualité,
- ingénieurs de veille technologique,
- chefs de projets,
- techniciens, d’études,
- techniciens process,
- techniciens qualité.
Ces fonctions se répartissent en deux filières : le Management et l’Expertise.
Nos effectifs
Plus de 500 collaborateurs répartis sur 4 sites :
- en France (360 personnes),
- aux Etats-Unis (100 personnes),
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- au Japon (40 personnes),
- à Singapour (15 personnes).
Une approche en partenariats
Afin de toujours mieux anticiper les attentes des clients et pouvoir s’ouvrir à toutes les innovations, la R&D s’appuie en parallèle sur les meilleures expertises mondiales grâce à un réseau diversifié et international de partenariats qui comprend :
- des grands centres universitaires,
- des groupes industriels,
- des PME innovantes.
Vos perspectives d’évolution
La R&D offre une très bonne vision des différentes activités dans le Groupe et offre ainsi de nombreuses opportunités d’évolution.
Vous pouvez :
- vous spécialiser dans un nouveau domaine technique,
- prendre de nouvelles responsabilités de management aussi bien hiérarchiques que transversales (par programme ou par projet),
- vous expatrier dans l’un de nos autres centres de recherche,
- rejoindre une autre direction du Groupe (Qualité, Ingénierie…).
Travailler au sein d’Essilor, c’est …
- Faire partie d’une entreprise leader mondial sur son marché
- Collaborer avec les meilleurs spécialistes dans leurs domaines respectifs
- Disposer de moyens et ressources importants pour mener à bien vos missions
- Rejoindre des équipes multiculturelles
- Bénéficier d’une culture d’entreprise appréciée par nos collaborateurs
- Intégrer un cadre de travail agréable, riche en relations humaines
Les profils recherchés
- Diplômés d’une école d’ingénieur ou d’un 3e cycle universitaire dans les domaines de l’optique ophtalmique, de la chimie, des matériaux ou de la métrologie
- Maîtrise d’une expertise technique
- Anglais indispensable
- Qualités requises : curiosité, créativité, rigueur, responsabilité, esprit d’équipe et autonomie.
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